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        中共江門市蓬江區(qū)委辦公室關(guān)于巡察整改階段性進(jìn)展情況的通報(bào)

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        根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署,2021316日至516,區(qū)委第二巡察組對區(qū)委辦公室開展了巡察。616日,區(qū)委第二巡察組將巡察情況向區(qū)委辦公室作了反饋,指出區(qū)委辦公室存在三個(gè)方面問題。區(qū)委辦公室對反饋意見高度重視、迅速行動(dòng),成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定方案、建立臺(tái)賬、細(xì)化措施、狠抓整改。截至828日,對巡察組指出問題,已全部采取措施,開展整改。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求,現(xiàn)將巡察整改階段性進(jìn)展情況予以公布。

        一、高位推進(jìn),切實(shí)把巡察整改作為政治任務(wù)抓緊抓實(shí)

        (一)提高政治站位,堅(jiān)決落實(shí)主體責(zé)任。區(qū)委辦公室始終把巡察整改作為全面從嚴(yán)治黨的重要抓手,自覺扛起巡察整改責(zé)任,對巡察組反饋的意見誠懇接受、照單認(rèn)領(lǐng),切實(shí)把整改工作放在心上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上。626日,召開室務(wù)會(huì)議,深入分析原因、查找癥結(jié)、部署工作,力求做到目標(biāo)任務(wù)明確、整改措施明確、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和完成時(shí)限明確。成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由辦公室主任擔(dān)任組長,其他班子成員任副組長,各股室負(fù)責(zé)人任領(lǐng)導(dǎo)小組成員,并下設(shè)整改辦,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)整改進(jìn)度。區(qū)委辦公室研究制定《中共江門市蓬江區(qū)委辦公室關(guān)于落實(shí)區(qū)委九屆第十一輪巡察反饋意見的整改工作方案》《中共江門市蓬江區(qū)委辦公室巡察反饋意見整改清單》,領(lǐng)導(dǎo)小組各司其職、各負(fù)其責(zé),從講政治、講黨性的高度,扎實(shí)有效落實(shí)各項(xiàng)整改措施,全力做好巡察“后半篇文章”。

        (二)注重標(biāo)本兼治,務(wù)求巡察整改實(shí)效。按照整改工作方案,對照整改清單,分門別類建立整改臺(tái)賬,并實(shí)行“銷號(hào)制”處理,對能夠立即整改的,立行立改;對需要一定時(shí)間解決的,明確具體措施和時(shí)限,確保在規(guī)定時(shí)限內(nèi)見到明顯成效。719日,辦公室召開巡察整改專題民主生活會(huì),對巡察反饋意見進(jìn)行深刻反思,開展批評與自我批評,明確整改的措施步驟。同時(shí),堅(jiān)持將落實(shí)整改與促進(jìn)工作融為一體,力爭形成標(biāo)本兼治、雙向聯(lián)動(dòng)的格局,確保反饋問題全部整改到位。

        (三)抓好建章立制,形成長效工作機(jī)制。根據(jù)巡察反饋意見,以問題為導(dǎo)向,突出重點(diǎn),舉一反三,通過完善辦公室內(nèi)部管理制度體系,堵塞制度漏洞,用制度管人管事,構(gòu)筑起堅(jiān)強(qiáng)的制度“籠子”,將巡察整改措施轉(zhuǎn)化為制度性長效機(jī)制,不斷提升整改工作實(shí)效。

        二、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng),逐條逐項(xiàng)落實(shí)整改措施

        (一)針對“學(xué)習(xí)貫徹黨中央指示、批示精神不夠到位”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是嚴(yán)格落實(shí)第一議題制度,通過室務(wù)會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,習(xí)近平總書記系列重要講話精神,尤其是習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神,研究貫徹落實(shí)意見,引導(dǎo)全體工作人員切實(shí)把學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)在具體工作和實(shí)際成效中。二是扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),召開第二季度理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì),專題學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,聚焦深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的科學(xué)內(nèi)涵和重大意義,理論與實(shí)踐相結(jié)合,提高認(rèn)識(shí)。三是組織學(xué)習(xí)交流研討,充分利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、蓬江發(fā)布等新媒體平臺(tái),鼓勵(lì)黨員參加各類學(xué)習(xí)交流和研討活動(dòng),進(jìn)一步提升思想素質(zhì)。舉辦綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)3次,各股室組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)6次,不斷提升我辦工作能力和業(yè)務(wù)水平。

        (二)針對“貫徹落實(shí)區(qū)委重大決策部署不及時(shí)”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是嚴(yán)格執(zhí)行《區(qū)委辦公室室務(wù)會(huì)會(huì)議制度》,召開室務(wù)會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央決策部署和省委、市委、區(qū)委工作要求,研究提出貫徹落實(shí)意見。二是不折不扣貫徹落實(shí)區(qū)委工作部署,不斷學(xué)思踐悟,圍繞黨史學(xué)習(xí)教育開展革命傳統(tǒng)教育活動(dòng)2次;結(jié)合區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作會(huì)議精神,向全體干部派發(fā)換屆讀物及資料,強(qiáng)調(diào)換屆紀(jì)律;認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)到區(qū)委辦公室調(diào)研提出的工作要求,全力服務(wù)區(qū)委中心工作,發(fā)揮參謀助手作用。

        (三)針對“督促區(qū)委辦公室黨支部履職不充分,壓力傳導(dǎo)層層遞減”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是召開黨支部委員會(huì)會(huì)議2次,通報(bào)巡察反饋問題并研究整改事宜,通過批評與自我批評壓實(shí)支委履職責(zé)任。二是制定《中共江門市蓬江區(qū)委辦公室黨員日常教育監(jiān)督管理制度》,抓實(shí)集中學(xué)習(xí)與黨員自學(xué)相結(jié)合的靈活學(xué)習(xí)機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度,落實(shí)好《每月組織生活清單》的要求。三是召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì),通過查找差距和不足,強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)成效。四是在黨員大會(huì)上傳達(dá)貫徹學(xué)習(xí)《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等,做好黨員學(xué)習(xí)記錄本的檢查工作,結(jié)合主題黨日活動(dòng)和志愿服務(wù)推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。

        (四)針對“‘一崗雙責(zé)’落實(shí)不到位,未建立風(fēng)險(xiǎn)隱患常態(tài)化排查機(jī)制”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是召開室務(wù)會(huì)議、理論學(xué)習(xí)中心組會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)意識(shí)形態(tài)有關(guān)文件精神并專題部署意識(shí)形態(tài)工作。嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,對區(qū)委辦公室意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行半年總結(jié),班子成員對分管領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行部署,落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作“一崗雙責(zé)”。二是專題部署意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)隱患排查及研判工作,排查區(qū)委辦公室意識(shí)形態(tài)工作風(fēng)險(xiǎn)隱患,形成區(qū)委辦公室意識(shí)形態(tài)工作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查臺(tái)賬,并落實(shí)解決措施。

        (五)針對“深入一線督辦流于形式”問題

        整改狀態(tài):階段性完成。

        整改情況及成效:一是進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。采取“四不兩直”方式持續(xù)深入基層一線、項(xiàng)目現(xiàn)場開展督查督辦。二是滾動(dòng)增加督辦項(xiàng)目。根據(jù)區(qū)委工作部署,以群眾身邊揪心事、煩心事為抓手,形成項(xiàng)目督辦清單,確保督辦事項(xiàng)一抓到底。三是建立健全項(xiàng)目進(jìn)度月度通報(bào)機(jī)制。對推進(jìn)滯后項(xiàng)目及時(shí)亮黃牌并發(fā)放《督辦提醒函》進(jìn)行書面提醒,力促督辦效能全面提升。      

        (六)針對“機(jī)關(guān)工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是制定《中共江門市蓬江區(qū)委辦公室文件審核制度》,進(jìn)一步梳理優(yōu)化工作流程,壓實(shí)文件起草、印發(fā)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)審核責(zé)任人責(zé)任,把好公文“出口關(guān)”。二是組織辦文辦會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,加強(qiáng)辦內(nèi)人員公文寫作水平。三是將公文錯(cuò)情有關(guān)情況作為公務(wù)員、事業(yè)編、合同編制人員日常考核和年度考核的重要參考依據(jù)。要求全體干部切實(shí)轉(zhuǎn)變文風(fēng)、端正文風(fēng),維護(hù)公文處理工作的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

        (七)針對“物資采購、合同簽訂不規(guī)范”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是修訂完善《中共江門市蓬江區(qū)委辦公室政府采購管理制度》,要求各股室組織學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行,指定辦內(nèi)采購負(fù)責(zé)人,進(jìn)一步壓實(shí)工作責(zé)任,監(jiān)督指導(dǎo)辦內(nèi)依法合規(guī)開展采購工作。二是修訂完善《中共江門市蓬江區(qū)委辦公室合同管理制度》,進(jìn)一步明確責(zé)任,班子成員對分管業(yè)務(wù)合同的合法性、規(guī)范性負(fù)責(zé)。財(cái)務(wù)管理員在履行合同支付資金環(huán)節(jié)對所提供的材料負(fù)責(zé)審核把關(guān)。

        (八)針對“財(cái)務(wù)制度執(zhí)行不嚴(yán)格”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:修訂完善《中共江門市蓬江區(qū)委辦公室財(cái)務(wù)管理制度》,組織各股室工作人員對財(cái)務(wù)管理制度再學(xué)習(xí)、再領(lǐng)會(huì),壓實(shí)財(cái)務(wù)工作人員崗位責(zé)任,提升業(yè)務(wù)水平,確保財(cái)務(wù)制度執(zhí)行到位、管理到位。

        (九)對“黨組織建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié),黨務(wù)工作不夠扎實(shí)”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是優(yōu)化黨支部班子結(jié)構(gòu),選優(yōu)配強(qiáng)黨務(wù)干部,委派支委參加機(jī)關(guān)黨務(wù)干部培訓(xùn)班,提升了履職能力。強(qiáng)化黨務(wù)工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),邀請區(qū)委組織部業(yè)務(wù)骨干為支部委員、黨員開展機(jī)關(guān)黨務(wù)工作培訓(xùn),提升黨務(wù)工作水平。二是支委會(huì)組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作流程圖》,熟悉發(fā)展黨員規(guī)范化流程,壓實(shí)黨支部組織委員職責(zé),把好政治關(guān)、程序關(guān)、文字關(guān),嚴(yán)格發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)。三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),指定一名黨員同志負(fù)責(zé)及時(shí)更新黨支部工作手冊中黨員轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出登記表,并定期在支委會(huì)上匯報(bào)情況。

        (十)針對“選人用人程序不規(guī)范,執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)規(guī)定不嚴(yán)格,執(zhí)行干部選拔任用工作回避制度不嚴(yán)”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是組織區(qū)委辦理論學(xué)習(xí)中心組開展專題學(xué)習(xí)研討,集中學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度。二是嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用程序,20216月以來,室務(wù)會(huì)議研究人事議題3次,均嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)制度、選拔任用工作回避制度、落實(shí)“凡提必審”。三是梳理區(qū)委辦公室在編人員檔案,完善人事檔案資料,達(dá)到舉一反三的效果。

        (十一)針對“干部出國(境)管理制度不嚴(yán)格,臺(tái)賬管理不完善”問題

        整改狀態(tài):已完成。

        整改情況及成效:一是組織全體人員學(xué)習(xí)《關(guān)于進(jìn)一步明確領(lǐng)取因公出國(境)證照有關(guān)事項(xiàng)的通知》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(境)管理工作的通知》等文件。二是召開室務(wù)會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)出國(境)管理工作及配偶移居出國(境)管理工作制度,加強(qiáng)對全體干部的管理。三是修訂完善《中共江門市蓬江區(qū)委辦公室因私出國(境)管理制度》,進(jìn)一步完善區(qū)委辦工作人員出國(境)審批臺(tái)賬并嚴(yán)格管理。

        三、下一步工作計(jì)劃

        (一)馳而不息,確保整改落地見效。堅(jiān)持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減,針對已完成整改的事項(xiàng),認(rèn)真開展“回頭看”和不定期抽查,經(jīng)常自查爐灶,堅(jiān)決防止“回潮”和“反彈”。針對尚未完成整改的事項(xiàng),持之以恒、盯緊看牢、抓緊抓實(shí),持續(xù)跟蹤督辦,確保按期完成整改任務(wù)。

        (二)久久為功,完善整改長效機(jī)制。以整改為契機(jī),堅(jiān)持舉一反三、以點(diǎn)帶面,深入查找和努力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作存在的問題不足。持續(xù)完善黨的建設(shè)各項(xiàng)制度,對已經(jīng)建立的制度,加大制度執(zhí)行力度;對制度尚不完善的,抓緊調(diào)研情況、提出設(shè)想、建章立制、規(guī)范應(yīng)用,持續(xù)提升全面從嚴(yán)治黨的整體成效。

        (三)壓實(shí)責(zé)任,確保清正廉潔干事。把黨的政治建設(shè)擺在首位,牢牢把握正確政治方向,落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,切實(shí)履行管黨治黨主體責(zé)任。認(rèn)真執(zhí)行重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度、“兩個(gè)維護(hù)”十項(xiàng)制度機(jī)制和閉環(huán)落實(shí)機(jī)制、“三會(huì)一課”、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)等制度,形成層層抓落實(shí)的工作局面。緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位,做到管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí),全力營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

        歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議,請及時(shí)向我們反映。聯(lián)系方式:電話:0750-3833180;郵政地址:江門市蓬江區(qū)建設(shè)二路18號(hào),郵政編碼:529000,電子郵箱:pjqwbgs@jiangmen.gov.cn。



        中共江門市蓬江區(qū)委辦公室  

        2021915日      


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        公告公示

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